第一部分  回顾与展望

中共昆明市博物馆支部委员会2022年党建工作总结

    2022年昆明市博物馆党支部在局党组的正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的历届全会精神、党的十九大、二十大精神，习近平新时代中国特色社会主义思想和系列讲话精神。按照新时代党的建设总体要求，坚持党要管党、全面从严治党，紧紧围绕中心工作，结合公共场合新冠肺炎疫情防控工作，扎实抓好政治引领、支部提升、积极参与、志愿服务、作风建设、政治学习等重点工作，努力推动我馆党建工作。全面加强支部思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设，切实提高支部的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
    一、主要工作
    （一）落实党建工作责任。一是严格明确责任分工。完善和落实支部党建责任制，建立责任清单，强化“一岗双责”，建立完善基层党组织书记责任清单、问题清单。制订并班子成员签订了《2022年博物馆“一岗双责”责任书》，将各项工作逐层分解到位,切实形成支部书记带头抓,逐级传导压力,层层抓落实的工作格局。二是履行第一责任人职责。党支部成员认真履行工作职责，党支部书记带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想和学习贯彻落实历届全会和十九大、二十大会议精神，为全馆职工及社区群众讲述两次专题党课，到基层党组织讲授一次业务党课，将业务工作与政治路线紧密结合；认真参加局党组举办的中心组理论学习，时刻提高自身政治素养。三是加强监督检查。开展落实全面从严治党主体责任情况和党支部作风建设的监督检查，组织干部职工完善《个人廉政风险点排查及预防措施》，做好重要节假日的警示提醒，做到警钟长鸣。
    （二）强化廉政教育。一是广泛开展法纪教育。组织党员干部学习《党章》《中国共产党支部工作条例》《中国共产党党员教育管理工作条例》《中国共产党宣传工作条例》《中国共产党基层组织选举工作条例》等党章党规和法律法规。召开党风廉政全馆职工大会3次、专题研究支委会3次。完成“知纪明规懂法”闭卷测试，进一步营造守纪律讲规矩的浓厚氛围。二是在广泛征求意见基础上，制定了《昆明市博物馆2022年党风廉政建设工作计划》，理清了思路，明确了任务，制订并与班子成员、各部门签订了《2022年昆明市博物馆党风廉政建设责任制责任书》通过责任的层层分解，将党风廉政建设各项工作逐层分解到位。三是利用多种形式进行学习。除了集中学习之外，充分发挥党建微信群、党建QQ群、昆明市党员教育数字平台、云岭先锋、学习强国等党员远程教育信息化平台作用，开展党员线上学习教育工作。四是扎实开展警示教育。领导班子带头开展廉政谈话6次，集中组织观看警示教育片《正风肃纪反腐云南实践》《永远在路上》《此心安处是吾乡》，定期在党员会议上通报违纪典型案例和重要节假日廉政警示提醒，引导党员严守政治纪律和政治规矩，做到自省、自律、自警。五是落实党支部承担党风廉政建设的日常工作，履行党风廉政建设的监督责任，推进全面从严治党工作落到实处。
    （三）抓好基层党建工作。一是按时按质开展“三会一课”、主题党日活动、组织党员干部持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习《中国共产党党徽党旗条例》《党的二十大精神学习辅助百问》《习近平谈治国理政》第四卷和党的历届全会精神以及习近平总书记系列讲话等，每月按时集中观看“3+x”重点学习内容。将党的二十大作为年度学习重点，按照前中后期三个阶段开展层次性学习。2022年召开支委会15次，党员大会4次，党小组会议20次，支部书记、副书记讲党课5次，开展主题党日活动22次，组织学习培训9次，上报简报56期。二是加强党内关怀。2022年七一前夕看望并慰问病困、离退休职工2人，并发放慰问金，让广大干部职工切实感受到党的温暖和关怀。三是积极申报“云岭先锋红旗党支部”，力争博物馆支部建设更上一个台阶，成为文旅系统的党建标杆和模范。四是按照市委市政府要求，认真开展昆明市“当好排头兵”大讨论，党支部书记陈浩对全馆工作作出重要指示，做好昆明市文博事业排头兵。五是积极开展“链式”组织生活，与昆明市明信公证处党支部、省科技情报院二支部交流座谈，形成友好互助关系。六是积极组织全体党员到与石井社区开展“双报道、双服务、双报告”志愿服务活动，单位党组织共计报道6次，全馆党员开展了传统节日庆祝活动、新冠防疫宣传等各类活动60余次。
    （四）完善基层组织建设。一是经中共昆明市文化和旅游局机关委员会批准，昆明市博物馆党支部于8月30日举行换届大会。在上级机关党委委员的监督下，顺利完成本届支委换届选举，新一届支委共7人，支部班子结构合理、分工明确、团结协作，确保基层党组织战斗堡垒作用的发挥，保证了支部规范化建设工作的有序开展。二是本年度对一位已递交入党申请书的职工完成了考核，确认其入党积极分子的身份并向上级党组织备案。
    （五）抓好党建赋能。一是助力业务工作。推动党建工作与业务工作深度融合，互相促进，通过学习相关文件精神，提高党员干部的责任意识，引导和教育党员干部强化“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。二是助力宣传工作。充分发挥博物馆社会宣传教育功能，支部组建了“昆明市流动博物馆”，全体党员认真积极参与此项活动，将流动博物馆带到偏远山区的学校中去，2022年党员随流动博物馆开展活动15次，接待未成年人及观众近2万人次，更好地宣传中国优秀传统文化，普及科学知识，弘扬爱国主义思想。本年度共举办8个红色专题展览，其中“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”专题展览广受到上级领导和参观群众的一致好评，开创了博物馆“沉浸式”参观的新模式。三是助力疫情防控。严格落实测温扫码、佩戴口罩、48小时阴性核酸检测报告的入馆制度，积极宣传防疫政策、配合社区开展防疫工作，保障群众生命健康安全。
    （六）扎实推进扶贫工作。为贯彻落实全省精准扶贫、精准脱贫工作会议精神和市委、市政府关于精准扶贫工作有关要求，进一步巩固提升脱贫成果，我馆共有15名党员及部分领导干部对口帮扶禄劝县翠华镇汤郎箐村建档立卡贫困户31户。6月下旬，市文化旅游局副局长李燕带队到汤朗箐村开展扶贫调研，深入考察民情，帮助解决问题。支部联合工会于本年8月组织全体职工购买了农副产品，助力消费扶贫。
    （七）加强作风建设，严格遵守政治纪律和政治规矩 。领导班子能够严格执行中央“八项规定”及省委、市委实施意见,深入纠正“四风”；能够严格执行党政机关厉行节约反对浪费及领导干部办理婚丧喜庆事宜有关规定。对本年度出现的公车使用不规范问题严肃查处，立行立改。同时，结合“七严格”“十严禁”及“四风”问题专项整治和“以案促改工作”，对发现问题及时研究，及时整改，把建章立制、持续整改提升贯穿始终，把边学边查边改贯穿始终，达到了良好效果。深入开展，强化作风建设，正风肃纪，每月按时报送《党员涉嫌违纪违法信息通报和及时处理工作机制情况月报表》。今年，没有任何违规公款吃喝、收送礼金红包、滥发钱物、借婚丧喜庆事宜敛财、公务活动和工作时间饮酒、领导干部违规借贷等情况的发生。支部持续开展“提神振气”工程，支部会同纪检监察、人事、工会等组成了“昆明市博物馆工作纪律作风巡察组”“昆明市博物馆工作纪律考勤小组”，制定了《昆明市博物馆工作纪律作风管理实施意见》，定期不定期对各部门工作作风、纪律等进行抽查，对发现问题及时纠正，对相关人员依照规定作出处理。
    （八）加强制度建设，健全完善议事规则。支部坚持贯彻民主集中制原则，健全完善党支部议事规则、决策程序，根据制定的《昆明市博物馆议事规则》《昆明市博物馆支部委员会议事规则》等，对涉及重大决策、重要干部任免、重要项目安排和大额度资金使用的“三重一大”事项，均通过馆务会、支部委员会研究决定，馆务会每周召开一次，每月第一次会为公开性质，普通党员和群众可以列席，参与讨论。涉及党务方面的重要事项，都是召开支委会研究决定，支部书记按末位表态制的要求，最后一个进行表态。根据博物馆实际情况，不断调整优化内控制度，明确制度规范。
    （九）切实加强意识形态工作。支部切实加强对意识形态工作的领导，管阵地、把导向、强队伍,将意识形态工作放在重要位置。于年初制定了《2022年度昆明市博物馆意识形态工作计划》，对目前已开设的昆明市博物馆和昆明市飞虎队纪念馆两个网站、一个微信平台、一个抖音账号发布内容进行审批管理，确保方向的正确性。
    （十）做好党务政务公开工作。坚持“公开、公平、民主”的原则，积极落实党务政务公开、公开，各项工作，制定了《昆明市博物馆党务公开制度》，如“三公”经费、党费、重大建设项目、评优评先、职称评聘等情况，均在馆网站、微信群、公示栏中公示。
    （十一）特色亮点。一是对党员干部职工的学习教育特别是“三会一课”抓得比较扎实；二是每月严格按照“5+X”要求完成规定动作，“主题党日”活动形式多样，效果明显；三是突出单位特色，充分发挥博物馆宣传教育功能，通过“昆明市流动博物馆”进行社会主义核心价值观、红军长征、雷锋精神、昆明十大抗战遗址等历史文化宣传；四是支部建了微信群，全体党员在手机上下载安装了“云岭先锋”“学习强国”APP，并认真学习，支部运用“云岭先锋”APP进行学习教育、会议通知、党费收缴公示、主题党日活动开展等，经大家共同努力，昆明市博物馆党支部在全市“活跃党支部排名”中位列第二，学习强国有26人以上学习积分过四万。五是利用昆明市纪委警示教育基地、网上廉政教育展馆，昆明纪检监察网、“清风云南”“清风春城”微信公众号及支部微信群等平台和载体，将廉政文化融入学习、教育、工作、生活之中，使广大党员干部学有标杆、做有榜样，营造廉洁自律的良好氛围，自觉抵制不良风气。六是不断完善制度，以规范的制度管理，促进党内生活质量，发挥党支部在工作中总揽全局、协调各方的领导核心作用，推进议事决策的科学化、民主化和法制化，不断提高议事决策的质量和效率，做到用制度管人管事。根据实际情况对借调人员的交通费、出差人员的经费挂使用、绩效考核管理办法等制度进行修订和补充。
    二、存在困难和问题
    2022年博物馆党支部虽然取得了一定的成绩，但还是存在一些问题：
    1.对党员的日常学习教育管理和培训力度不够，形式单一，针对性不强，更多的是侧重于共性，缺乏有对应性的引导。
    2.在学懂、弄通、做实习近平新时代中国特色社会主义思想上还做的还透彻不深入，学习的方法比较呆板、单调，对一些热点、焦点问题，缺乏深层次互动和思想交流。
    3.监督机制不够健全，渠道不多，对党员的思想教育和作风规范力度不够。
    三、下一步工作打算
    （一）加强学习教育，坚定理想信念。深入学习贯彻党的历届全会精神、十九大、二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，不断增强“四个自信”，牢固树立“四个意识”，坚决做到“两个维护”，全面提升党员领导干部的理论水平和党性修养。
    （二）加强党风廉政建设，清正廉洁做好工作。引导党员干部认真贯彻学习《准则》和《条例》，时刻把党和人民的利益放在首位，引导党员干部树立正确的权力观，严于律己，廉洁工作，对照党章党纪法规，不断净化思想，校正自己的行为，让纪律成为自律，构建防腐拒腐的铜墙铁壁。严格党风廉政责任考核，把“两个责任”考核列入干部年度综合考核办法，对存有违规违纪党员干部实行严格问责。
    （三）加强党员队伍建设，助力博物馆各项工作的发展。切实加强党员干部的日常理想信念教育和职业道德教育，不断增强全体党员干部政治、思想、理论、情感认同，自觉从习近平新时代中国特色社会主义思想中找方向、找方法；不断增强党员干部贯彻落实各项业务工作的思想自觉、政治自觉、行动自觉，提高工作的主动性、积极性和履职能力，以实际行动起好党员的先锋模范带头作用，统筹做好各项工作的发展，为文博事业出谋划策。
    （四）加强人才工作的培养。抓好干部培育、选拔、任用关键环节，细化完善领导干部日常考察考核方式，注重实绩、群众公认的用人导向，全方位掌握干部思想工作等情况，动态跟踪管理优秀干部人才，切实配强班子、建好队伍。
    （五）严格落实意识形态工作责任制。加强对意识形态工作的领导，把意识形态工作作为党的建设重要内容，与党建工作、行政工作同谋划、同部署，推动意识形态各项工作的落实。
 

中共昆明市博物馆支部委员会2023年工作计划

    2023年，昆明市博物馆党支部以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大、习近平新时代中国特色社会主义思想和系列讲话精神，继续全面加强支部思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和党风廉政建设，切实提高支部的创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，统一思想、凝聚力量，狠抓落实，抓班子建设、带队伍发展、促工作活力，以党建促工作，不断提高服务能力和工作水平。2023年工作计划如下：
    （一）继续深入学习贯彻党的二十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，引导和教育党员干部强化“四个意识”，坚定“四个自信”，推动广大党员始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致。
    （二）继续贯彻党中央路线方针政策，严格党员干部管理，增强支部行动力和凝聚力，办实事、讲规矩，以优异的成绩迎接党的二十大胜利召开。
    （三）继续加强对党员和党支部的管理，严格“三会一课”“两学一做”常态化制度化、民主评议和谈心谈话等党内生活制度,促进党建工作制度化、规范化,更好的发挥战斗堡垒作用。
    （四）在不断抓好党建工作制度化、规范化的同时，积极推进党建工作创新，努力创建人无我有，人有我优，人优我特，叫得响亮，有影响力，体现特色的党建示范项目。
    （五）做好人才培养工作，抓好干部培育、选拔、任用关键环节，细化完善领导干部日常考察考核方式，注重实绩、群众公认的用人导向，全方位掌握干部思想工作等情况，动态跟踪管理优秀干部人才，切实配强班子、建好队伍。
    （六）加强纪律建设，以纪律为利器坚决杜绝执行工作部署时等待观望、敷衍塞责、阳奉阴违、推诿扯皮等恶习。加强奖惩制度建设，形成能者上、庸者下、劣者汰的导向，鼓励党员干部敢于担当，用踏石留印、抓铁有痕的劲头提高执行的能力和效率。
    （七）严格落实党风廉政建设“两个责任”，做到廉政建设和反腐败工作与各项工作同部署、同落实，营造“干净干事”的良好氛围。坚持把监督关口前移，把重心放在平时，充分运用好执纪监督“四种形态”，自觉抵制“四风”的侵蚀，以坚定的政治定力和政治立场，自觉抵制歪风邪气，坚决筑牢抵御圈子文化和好人主义防线。坚持用制度管权管事管人，建立行之有效的制度规范，真正让制度内化于心，外化于行。
    （八）严格落实意识形态工作责任制，加强对意识形态工作的领导，把意识形态工作作为党的建设重要内容，与党建工作、行政工作同谋划、同部署，推动意识形态各项工作的落实。
    （九）做好发展党员工作，按照“控制总量、优化结构、提高质量，发挥作用”的方针，重视对入党积极分子的培养、教育工作，制定切实可行的党员发展计划，加大培养力度，把好质量关，合格一个，发展一个，不断鼓励引导更多优秀人员加入党组织。
    （十）继续加强脱贫攻坚帮扶力度,确保对口帮扶工作取得成效。
      昆明市博物馆紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，以中国特色社会主义理论体系为指引，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不忘初心，牢记使命。科学规划工作，整合资源，加强学习，落实制度，突出博物馆亮点特色，进一步推动博物馆各项工作规范化、科学化。 截至今年11月，开放天数261天，观众总人数为125617人，其中未成年人15264人，外国友人29人。现将2022年工作情况汇报如下：
    一、以学带做，抓好党建工作
    （一）扎实开展廉政教育。一是在落实党建工作责任的基础上，广泛开展法纪教育。组织党员干部学习党章党规和法律法规。召开党风廉政全馆职工大会3次、专题研究支委会3次。完成“知纪明规懂法”闭卷测试，进一步营造守纪律讲规矩的浓厚氛围。二是扎实开展警示教育。开展廉政谈话4次，集中组织观看警示教育片《正风肃纪反腐云南实践》《永远在路上》《此心安处是吾乡》，定期在党员会议上通报违纪典型案例和重要节假日廉政警示提醒。
    （二）抓好基层党建工作。一是按时按质开展“三会一课”、主题党日活动、组织党员干部持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，每月按时集中观看“3+x”重点学习内容。2022年召开支委会15次，党员大会4次，党小组会议20次，支部书记、副书记讲党课4次，开展主题党日活动21次，组织学习培训8次，上报简报54期。二是加强党内关怀。2022年七一前夕看望并慰问病困、离退休职工2人，并发放慰问金，让广大干部职工切实感受到党的温暖和关怀。三是积极组织全体党员到与石井社区开展“双报道、双服务、双报告”志愿服务活动，单位党组织共计报道6次，全馆党员开展了传统节日庆祝活动、新冠防疫宣传等各类活动累计60次。
    （三）完善基层组织建设。一是在上级机关党委委员的监督下，顺利完成本届支委换届选举。二是本年度对一位已递交入党申请书的职工完成了考核，确认其入党积极分子的身份并向上级党组织备案。
    （四）扎实推进扶贫工作。6月下旬，市文化旅游局副局长李燕带队到汤朗箐村开展扶贫调研，深入考察民情，帮助解决问题。支部联合工会于本年8月组织全体职工购买了农副产品，助力消费扶贫。
    （五）特色亮点。支部运用“云岭先锋”APP进行学习教育、会议通知、党费收缴公示、主题党日活动开展等，昆明市博物馆党支部在全市“活跃党支部排名”中位列第二，学习强国有26人以上学习积分过四万。
 
    二、创新方法，提高业务能力
    （一）展览陈列
    一是对专项陈列有计划地进行提升改造。《滇池沧桑-藏在石头里的昆明》展陈设计、施工及化石墙采集、制作项目同各参建单位对接沟通，并了解相关问题和事项，同时深入了解相关数字多媒体、灯光、温湿度设备的技术及参数性能，为展陈工作进行准备。此固定展览于2022年7月27日向公众全面开放。
    二是不断提高临时展览质量。2022年，我馆合理运用主办、协办、承办等多种形式，推出23个临时展览，并在滇池后海分馆举办临展2次，吸引了12万余人次到馆参观，充分发挥了服务观众的职能。其中包括由中共昆明市委主办，中共昆明市委宣传部承办的“牢记嘱托 砥砺奋进—昆明市经济社会发展回顾与展望主题展” ；由云南省人民政府外事办公室、云南省人民对外友好协会主办，昆明市博物馆协办《云南国际友好城市工作40周年回顾展》等优秀作品。
    三是发挥流动博物馆特色优势。时逢中国共产党成立100周年，流动博物馆作为昆明市博物馆的特色项目，以《红军长征过云南》、《雷锋精神图片展》、《昆明市博物馆馆藏精品》、《多彩的矿石》、《中医药文化知识》、《昆明市十大抗战遗址》展板为主要内容，深入嵩明、富民、宜良等地的12所小学，通过博物馆讲解员们的精彩讲解，弘扬社会主义核心价值观，传播正能量。同时，配合昆明市盘龙区联盟街道金菊路社区共同开展“矢志不渝学雷锋 志愿服务齐发力” 第59个“3.5”学雷锋日主题活动，通过展板展示宣传雷锋精神，充分发挥了博物馆的宣传教育作用。2022年流动博物馆共开展巡展18次，接待观众8千余人。
    （二）文物保护与管理
    一是科学规范藏品管理
    1.做好文物库房馆藏文物管理工作。截止2022年11月29日，馆藏文物总号数12335件套，实际数量35151件，其中2022年度新增藏品 1802件套，新增实际数量13617件。文物新增具体情况如下：新增书画40件套，实际数量69件；新增近现代文物29件套，实际数量149件；新增杂项文物总号7件套，实际数量13件；新增瓷器文物9件套，实际数量9件；新增陶瓷文物64件，实际数量72件；新增化石标本772件套，实际数量646件；新增飞虎队文物2件套，实际数量3件；新增金属器文物14件套，实际数量53件。新增电影胶片、电影放映机等1278件套，实际数量12602件。及时完成了以上文物的整理、除尘、分类、编号、登记、上帐、入库、入柜、上架等工作。
    2.馆藏资料帐：截止2022月11月29日，馆藏资料帐新增245件套，新增实际数量506件。其中新增当代书画资料15件套，实际数35件；近现代资料205件/套，实际数350件；其他资料25件套，实际数121件。
    3.为充分利用“昆明市博物馆可移动文物保护项目一期”实施成果，改善馆藏文物保存环境，实施了文物库房调整工作，对调整库房文物搬迁1941件套，实际数量4234。
    4．办理征集电影胶片清点移交工作。接收电影胶片及电影放映机一批1278件套，实际数量12602件，完成整理、编号、核对、拍照等工作。
    二是开展文物征集与利用工作
    1.2022年度，昆明市博物馆主要通过向文物总店有限公司购买开展文物征集工作。2022年文物征集经费开支20万，经征集调查、专家鉴定、估价议价、价格协商、征集实施、支付接收、登记入账等工作环节，完成向云南省文物总店拣选、征集文物2批次，共计文物122件套（实际数267件）。
截至2022年11月30日，昆明市博物馆办理捐赠文物 7 批次，新增捐赠文物 67件套，实际数量80件。
接收昆明市博物馆考古部退休专家胡绍锦移交考古发掘文物碑刻拓片文物等，总号合计335件套实际数量 667 件。
    2．进一步拓展文物利用渠道。2022年共计提供馆藏文物203件套，实际数量241件用于“滇池沧桑-藏在石头里的昆明”、云南省博物馆“大动脉”等展览展出。提供文物283件套，实际数量554件用于“馆藏陶瓷修复项目培训班”培训，官渡区政协领导调研等社会利用。对馆藏文物照片进行了系统的校色、分类、编号、整理、转换图片格式和备份，建立文物图片档案信息，使我馆的文物信息资料得以有效保存。
    三是文物保护专项工作
    1.积极推进可移动文物预防性保护（二期）项目实施工作，项目主要内容包括藏展环境监测、调控设备（温湿度检测仪、照度与紫外辐照合一检测计、全数字照度计、二氧化碳检测仪、便携式超声波测厚仪(智能型)、便携式里氏硬度计（测金属）、室内型二氧化碳、温湿度合一监测终端、净化-调湿一体机）、展柜结构整修（含灯光改造等）以及配置100个随型定制无酸囊匣等文物装具、专用被动调控材料及库房辅助设施设备等。目前，项目已按照相关要求完成全部工作量，2022年9月27日云南省文物局组织相关专家对该项目进行结项验收，一致同意通过验收。
    2.积极推进馆藏陶瓷文物保护修复项目实施工作，项目主要工作是对57件馆藏珍贵文物进行文物基本信息采集（二维、三维等）、价值评估、现状调查、病害调查、科学检测分析及保护修复实作等。2022年9月27日云南省文物局组织相关专家对该项目进行结项验收，原则同意通过验收。2022年11月，组织完成昆明市陶瓷文物保护修复培训班，并对公众进行开放。
    3. 积极推进馆藏铁质文物（护国门门头）保护修复工作，完成招投标工作，并根据合同约定积极组织项目实施。目前已完成文物基本信息采集、分析检测、文物病害分析、文献资料查阅、复原图纸绘制及部分配件除锈保护等工作内容，现已完成中期评估会。
    （三）对外宣传，馆内多平台结合，线上线下多角度全方位加强宣传，进一步提高了昆明市博物馆的知名度和影响力。
    一是紧扣2022年5.18国际博物馆日活动主题—“博物馆的力量”，配合我馆的“滇池沧桑——藏在石头里的昆明”展览的开展，进行宣传活动。参与的央级媒体、省级媒体、市级媒体、自媒体共计达23家，宣传36次，活动当天，宣传还加入了直播的形式，观众达2.47万余人。此外，2022年自然和文化遗产日活动、“暑期召集令—古生物探秘活动”及“滇池沧桑——藏在石头里的昆明”展览、《大理国经幢》等活动、展览都联合媒体进行了宣传报道，并获得良好效果。
    二是 “昆明市博物馆”及“昆明飞虎队纪念馆”网站共更新信息200余条，昆明市博物馆网站本年访问量为6359765次，使本网站访问量达到了26390536人次。昆明飞虎队纪念馆网站本年访问量为89400人次，使本网站访问量达到了2382919人次。另外，还负责微信的更新工作，本年共更新发布新的微信信息共计80多条，接收各部门报送信息300余条。
    三是完成了六期《昆明文博通讯》的收集、筛选、整理、编辑、印发工作。信息收集更加侧重于昆明地区的文博工作，并以邮寄的方式送达昆明地区各博物馆和文博单位，努力使其成为昆明地区文博事业的“眼睛”和“耳朵”，成为昆明地区文博信息的交流平台。
    （四）文物保护和考古调勘研究工作
    一是2022年文保中心指导各县（市）区文物部门开展了20项文物保护工程项目，评审修缮方案18个，验收工程项目6个，坚定不移地狠抓好文物安全工作，严防安全事故的发生，配合市文物局开展《关于对全市文博单位进行安全交叉检查的通知》（昆文物通〔2022〕1号），对全市开展文博单位安全检查工作，覆盖全市各级各类文物保护单位和博物馆、纪念馆共计检查325个文保单位和博物馆，发现问题86处，整改86处。
    二是按照上级及博物馆（市文保中心）的安排，积极到县区指导文物调查和保护工作。先后到石林县指导县妇幼保健计划生育服务中心搬迁新建项目施工中挖出的明代早期火葬墓清理工作、嵩明县指导杨林镇张官营村沈氏家族墓地明代墓葬清理、宜良市县调研文物保护工作、晋宁夕阳乡指导光伏发电建设项目踏勘工作。
    三是与云南省文物考古研究所及县区文物管理所合作，完成官渡区福德片区城中村改造建设项目文物考古调勘、云南昆明水源保障提升工程黄石岩水库建设项目文物考古调勘、掌鸠河饮水线路——清水海饮水线路联通工程建设项目文物考古调勘工作。
    四是受云南省文物考古研究所委托，负责寻甸考武遗址抢救性发掘工作，参加云南省文物考古研究所晋宁古城村遗址发掘。
    五是完成寻甸三月三、背来头和金源三个青铜时代墓地发掘报告初稿，积极协调寻甸相关文物保护经费，用于发掘报告的出版。
    （五）社会教育
    完成了“我是小小策展人”虎文化研学活动，“我是小小领读者”公益培训班讲座，“古生物探秘”青少年活动等11次专题社会教育活动，参加活动总人数累计有2560人次，其中未成年人896人。
    （六）讲解工作 
    一是小小讲解员志愿者培训、考核、聘用工作，向符合资格的青少年志愿者颁发小小志愿者讲解员聘书。二是参与了云南省第一批“金牌导游（讲解员）”培养工作，开展了两次讲解员参观学习培训活动。三是对讲解员进行考核，进一步提高我馆讲解员水平。
    三、加强管理，提供有力保障
    （一）做好新型冠状病毒肺炎疫情防控工作。一是在博物馆大门规范对观众进行测温、“扫码亮码”和信息登记，体温正常（体温≤37.3℃）且健康码、行程码为绿码，持有48小时阴性核酸检测证明方可入馆参观。二是根据昆明市疫情防控有关措施，动态查验有重点地区旅居史的来（返）昆人员通信大数据行程码，做到第一时间发现，第一时间管控、上报。
三是为不能操作“健康码”的老年人等特殊群体提供便利服务；四是严格落实博物馆日参观人数不超过核定人数的75%（800人）。人流集中时，实行预约、分批、错峰参观，严控观众大量聚集。五是加强安全管理，维护参观秩序，引导观众全程佩戴口罩，引导工作人员出入公共区域佩戴口罩；做好秩序维护，提醒观众参观期间保持1米以上间距，及时劝导、制止观众不戴口罩等不文明参观行为。六是组织成立消杀小组，每日对开放区域开展消杀工作；设置废弃口罩专用回收箱，联系防疫部门进行专门处置；在卫生间提供足量的洗手液；在观众服务中心设置留观室，提供消杀用品，安排专人值守。
    （二）日常管理
    一是加强固定资产管理工作，建立起资产管理台账，捐赠资产和办公低值易耗品台账；进一步规范馆内日常资产入账工作规范，编制了各项固定资产管理登记表；完成昆明市博物馆45台国产通用台式机入账手续和台账登记；完成实物资产电影老胶片的入账手续。
    二是财务工作方面，完成2021年结账、结转、决算报告编报、项目绩效审校评价等工作。配合财政资产处完成了2019年-2021年资产问题自查报告工作。协助配合完成了昆明市巡查组对昆明市文旅部门及下属单位2019年-2021年度月的财务情况巡查审计工作。配合省审计厅完成了19-21年我馆免费开放项目及文物保护项目审计工作。配合省审计厅完成了21年政府综合财报专项审计工作。配合第三方公司对《昆明市博物馆内部控制手册2018版》进行了修订和完善，经单位内部程序审议通过后，2022版内控制度手册正式下发执行。完成了2023年预算编报工作。完成了2022年预算项目绩效目标运行监控工作、财务会计核算工作及预算会计核算工作及各项日常会计工作。
    三是人事认真做好组宣、劳动人事工作。对我馆专业技术人才和管理人才进行了全面的调查摸底，并登记造册，方便管理。耐心细致、做好干部职工职称晋升、考评、职务工资变动及新聘用人员、离退休人员办理等工作。认真做好老干部的来访接待及慰问走访工作。完成正科级领导干部推荐工作选。
    四是完成市文旅局所有148份批示件，累计上报信息52条，截止11月28日撰写会议纪要共42期，撰写2022年博物馆函件、请示等各类发文106篇，办理12345市长热线办理单6次。
    五是加强公车使用管理工作，严格按照《昆明市博物馆车辆管理制度》，执行“派车单”制度，用车人提前填写《业务用车申请表》后方可派车，“派车单”由驾驶员存档管理。尽力保障领导和各部室人员用车，加强对驾驶员的安全教育，做到了准时出车、安全行车，全年没有发生一起交通事故。
    （三）消防安防
    一是消防安全培训。博物馆是市级消防、安防重点单位，为提高我馆全体职工人员的消防、安防、安全生产安全意识，预防和减少火灾事故的发生，先后2次聘请宣教人员来馆对馆内工作人员，进行了消防安全防范知识和紧急疏散逃生的基本常识、各类消防火灾的预防和火灾发生时的应急处置、消防器材的正确使用方法等展开培训。二是完善了全馆区域内消防应急疏散平面图的设计和安装。三是配合《藏在石头里的昆明》展陈项目，提升改造相关安防设施设备。四是每逢重大节假日及重大活动，都组织进行安全大检查，检查中发现的安全隐患，能当场整改的当场进行了整改，不能当场整改的进行了限期整改。
    昆明市博物馆作为地方综合性博物馆，是我市文博行业的引领者，是基层大众文化的服务者。秉承这一宗旨和理念，下一步我馆将总结2022年的工作经验，改进存在的问题和不足，突出地方历史文化特色，在展览教育和党务工作两方面积极创新、不断进取，使博物馆作为社会窗口更加贴近群众、贴近生活，做到党建与业务并重。
      根据昆明市绩效评估办法，结合我馆实际工作情况，针对性地做三年发展规划如下：
    一、坚持自办展览与引进优秀展览相结合，举办更丰富多元的展览
    （一）继续展出“昆明记忆”系列影像展
    （二）完成昆明通史展明、清部份。
    （三）对馆内6个固定展览和6个临时展厅维护、维修及部份公共空间展示功能改造提升。
    （四）计划引进10个临时展览，进一步丰富展览内容，提高展览水平和层次。
    二、进一步做好公共文化服务工作
    （一）2023年，昆明市博物馆流动巡展拟开展20次以上。主要从三个方面进行：（1）、与各区、各县的团委、关工委、学校以及社区合作，开展流动巡展活动；（2）、配合纪念日、主题活动等开展相关巡展活动；（3）、配合扶贫活动开展流动博物馆进山区巡展活动。
    （二）在春节、五一、中秋、国庆等中华民族最隆重的传统节日，昆明市博物馆将和各合作单位开展节日主题社教活动，大力弘扬中华民族优秀传统文化，充分发挥民族传统节日思想熏陶和文化教育功能。
    （三）配合2023年国际博物馆日主题，策划相关社会教育活动。
    （四）继续与青春昆明合作，开展主题社教活动。
    三、讲解培训及志愿者服务工作
    （一）根据昆明文化服务志愿者的要求以及博物馆对外服务的需要，昆明市博物馆设志愿服务队，并在博物馆前台公示志愿服务内容。志愿者为博物馆服务不低于10次，累计时间不低于48小时。
    （二）继续坚持开馆日至少一位志愿者在“学雷锋志愿者服务站”为参观观众进行志愿服务。志愿服务内容为：义务讲解、展厅引导、展厅内相关事宜的咨询、现场秩序的维护等。
    （三）配合我馆的流动博物馆及党员活动日等活动，外出开展各类志愿服务10次以上。
    （四）在展厅内每天定时免费讲解次数不少于2次，全年免费讲解次数不少于200次；每年对讲解员进行业务培训2次，要求征对不同的观众撰写出不同的讲解词。
    （五）2023的“3·5学雷锋日”，开展“3·5”学雷锋系列志愿服务活动；“12.5”——第36个国际志愿者日开展丰富多彩的志愿服务
    四、科普教育
    （一）积极参加云南省科普教育基地联合会组织的学习和活动。
    （二）在2023年科技周活动期间，利用电子滚动屏播放我馆科普展览、活动介绍、本馆地质年代、恐龙、书画、瓷器等科普知识，并安排讲解员免费为观众进行讲解。
    （三）对在我馆举办的科普类展览进行宣传，利用流动博物馆的优势宣传科普文化知识。
    五、宣传推广工作
    （一）做好主题活动的宣传推广工作
    1、2023年“5.18”国际博物馆日的宣传推广；
    2、2023年本馆自办展览的宣传推广；
    3、文化遗产日宣传工作。
    （二）利用抖音账号，围绕博物馆的工作编辑、制作发布抖音视频，对我馆各项活动推广展示。
    六、文物保护工作
    （一）完成历年考古出土青铜器、陶器、瓷器等文物的除锈、修补、拼接等修复工作
    （二）完成科学考古发掘报告的前期准备工作
    （三）完成科学考古发掘报告出版。
    （四）按照国家文物局及省市文物局文物保护项目管理要求，按期完成“昆明市博物馆铁质文物（护国门门头）保护修复项目”等文物保护项目的结项验收工作。
    （五）按照国家文物局及省市文物局文物保护项目管理要求，做好“昆明市博物馆书画文物修复项目”招标、签约以及实施工作，按期完成项目工作。
    （六）做好预防性保护项目二期和陶瓷修复项目结项验收后的资料整理工作。
    七、做好博物馆建设
    （一）做好博物馆数字化建设工作。
    （二）按照财政下达的文物征集经费，开展文物征集工作，重点围绕昆明历史文化名城展品征集。完成新增藏品的整理、登记、入库、上架等藏品管理工作。
    （三）进一步加强安保工作。我馆安全保卫工作三年内实行三步走，达到安全保卫工作做到正规化、规范化、标准化的规划目标。
    1、建立情报信息机制,构建情报信息体系,对各类重大敌情、社情及各类事故和突发案件实行一事一报制度,认真收集单位内部情况,及时汇总上报公安机关,并进一步加强三项排查工作,在不稳定、不安全、不安定“三不”因素排查工作中,突出排查重点,切实提高发现控制和预警处置能力,有效的维护我馆的安全稳定。
    2、层层签订落实责任制及目标管理责任书，认真按照《内保条例》《消防法》《安全生产法》《文物法》等有关规定，按照“谁主管、谁负责”的原则，以博物馆馆长为第一安全责任人，层层签订责任书，把责任层层落实到个人。
    3、在2022年安全保卫工作的基础上，2023年部门工作重点为：一是继续抓好安保人员的队伍管理工作；二是进一步完善部门内工作制度；三是加强对内保、保安人员的业务练兵活动，使每一名安保人员都能熟练掌握岗位业务技能；四是加强安防、消防各类应急预案的演训和培训工作；五是加大对部门人员的业务学习和值班人员能及时处置各类突发事件能力的培训工作。
    4、针对安全保卫工作中防火、防盗工作的特殊性，加强安保人员业务知识的学习，加强安保人员对安防、消防设施设备的实际操作能力的培养和训练。使每一位安保人员在面对发生突发情况时，都能根据具体情况做出相应的解决措施，确保博物馆展厅文物、库房文物及人员生命财产的安全。
    5、努力做好馆内的防火防盗安全工作，继续加强馆内工作人员的防火防盗安全防范意识培训工作，在馆内以各种各样的宣传方式，对广大群众和全体工作人员，开展形势多样的防火防盗安全、反恐、反电信诈骗等宣传和相关的安全防范知识讲座及实地进行防火演练，并继续抓好落实防火二十四字方针，做到遇火不慌，查明火情、及时报警；遇火不乱、疏散观众，扑灭火灾。
    6、继续做好安防视频监控系统及消防远程灭火操作系统等的维护保养和设施设备故障维修事项，使安防、消防监控系统设施设备，实时处在安全稳定有效的运行中。
   
    书记、馆长     陈  浩
    专职副书记     张俊杰
    副馆长         李晓帆
    副馆长         杨宏伟
 
    办公室
    主任    尹戟
    成员    夏峥君 杨继康 李婷 陈果 张倩 田恬 白虹 雷振坤
    杜佳芮 李美云
 
    公共服务部
    主任    师述文
    成员    柏萍 沈艳 蔡杨杰 杨薇琦
 
    展览部
    主任    尚中亚
    成员    沙维亚 饶睿 李玉良
 
    考古部
    主任    李培聪
    成员    贾溪涛 陈平 龚绍林 徐姚聪
 
    典藏部
    主任    高静铮
    成员    李兴力 梁钰珠
 
    科技保护部
    主任    高静铮
    成员    马卫军 陈颢
 
    文保部
    负责人   廖红梅     
    成员     张瑛 齐慧敏 陈智貌
 
    研究部
    主任    吕刚
    成员    张笑川
 
    信息部
    负责人   秦惟跃
    成员     涂元颺 王广跃
 
    保卫部
    主任     孙志刚
    副主任   李顺庚
    成员     马赛恩 沈阳 胡正顺 仲宁 邝锐 丁希明 王兴民
 
    统计截至时间 2022年12月31日
       一、研究员等正高级职称（2人）
    陈  浩  李晓帆
 
     二、副研究馆员等副高级职称（9人）
    张俊杰  贾溪涛  白  虹  师述文  高静铮
    王广跃  马卫军  梁钰珠  李培聪  

    三、馆员等中级职称（17人）
    杨宏伟  尚中亚  李美云  杨继康  廖红梅  
    张  瑛  蔡杨杰  雷振坤  邝  锐  陈  颢  
    李兴力  陈  平  龚绍林  秦惟跃  沈  艳  
    沙维亚  尹  戟

     四、助理馆员等初级职称（18人）
    涂元颺  马赛恩  吕  刚  仲  宁   沈  阳  
    王兴民  李  婷  陈  果  齐慧敏   饶  睿  
    夏峥君  杜佳芮  张  倩  张笑川   徐姚聪  
    陈智貌  李玉良  柏  萍  
 
    统计截至时间 2022年12月31日

     
    一、2023年党支部委员
    书   记     陈  浩
    专职副书记  张俊杰
    组织委员    白  虹
    宣传委员    陈  果
    纪检委员    夏峥君
    统战委员    尹  戟
    工青妇委员  吕  刚
 
    二、各党小组党员名单
    第一党小组（13人）
    组  长：秦惟跃  
    组  员：陈  浩  白  虹  吕  刚  柏  萍  
    沈  艳  齐慧敏  李培聪  饶  睿  涂元颺  
    廖红梅  蔡杨杰  陈智貌  
 
    第二党小组（13人）
    组  长：陈  颢
    组  员：张俊杰  李顺庚  夏峥君  尹  戟
    雷振坤  孙志刚  李兴力  丁希明  邝  锐
    胡正顺  陈  果  张  瑛  
 
    统计截至时间 2022年12月31日
 

2022年昆明市博物馆工会委员会

2022年昆明市博物馆妇女委员会
组织状况

第三部分 数据汇总

一、2022年展览信息表

序号 名称 地点 类型 主办单位 协（承）办单位   1 恐龙化石展 一楼、二楼 固定展 昆明市博物馆     2 滇国滇人滇文化（青铜精品展） 一楼 固定展 昆明市博物馆     3 扇面精品展 一楼 固定展 昆明市博物馆     4 瓷器精品展 一楼 固定展 昆明市博物馆     5 昆明市飞虎队纪念馆 二楼 固定展 昆明市博物馆     固定分馆展览   序号 名称 地点 类型 主办单位 协（承）办单位   1 滇池后海分馆 融创 固定外展 昆明市博物馆     2 西山南侨机工分馆 西山风景区 固定外展 昆明市博物馆     3 昆明市飞虎队纪念馆 尚义街小白楼 固定外展 昆明市博物馆     固定陈列 序号 时间 名称 地点 类型 主办单位 1 2022年5月18日开展 滇池沧桑——藏在石头里的昆明 一楼东区中庭、二楼原恐龙厅 文物展 昆明市博物馆

二、活动统计表

1、社教活动

时 间	内   容	形  式	人  数
			总人数	未成年
1月 17-21日	小小策展人	互动体验	40	12
4月23日	协助青春昆明“小小领读者”公益培训班	公益讲座	150	50
5月31日	“香”约端午“粽”享乐趣	流动巡展	330	30
6月1日	文化和自然遗产日活动多多	流动巡展	645	645
6月16日	“安全生产月”巡展活动	流动巡展	550	30
7月28日	青春昆明“古生物探秘”青少年活动	公益培训	150	50
7月28日	青少年化石爱好者“古生物探秘”活动	公益培训	160	25
7月28日	尚色美术“绘出家乡古生物”活动	公益培训	175	19
7月28日	雅云书院“绘出家乡古生物”活动	公益培训	165	20
8月20日	锯瓷活动	公益培训	145	15
11月18日	陶瓷文物保护修复公众开放日	公益培训	50	0

 
 
2、流动博物馆统计表

序号	时间	巡展地点
1	2022年3月4日	官渡区九龙壁小广场
2	2022年3月4日	联盟街道金菊路社区
3	2022年4月29日	昆明市第十中学
4	2022年5月31日	吴井街道石井社区
5	2022年6月1日	富民散旦中学
6	2022年6月7日	富民马街中学
7	2022年6月8日	富民多宜小学
8	2022年6月8日	富民青平小学
9	2022年6月16日	石井社区安全生产月宣传活动
10	2022年6月27日	禄劝县翠华镇汤郎箐村
11	2022年6月28日	联盟街道金菊路社区
12	2022年11月4日	盘龙区滇源中心学校三转弯小学
13	2022年11月9日	嵩明倚伴小学
14	2022年11月14日	宜良县狗街小学
15	2022年11月15日	宜良县狗街华兴小学
16	2022年11月15日	宜良县狗街里营小学
17	2022年11月16日	宜良县狗街小马街小学
18	2022年11月17日	宜良县狗街骆家营小学

 
 
3、2022年志愿者活动统计表

次数	时间	志愿服务内容	参观人数	志愿者
1	1.1.-1.31.	1月馆内志愿服务	13031	28
2	2.1.-2.28.	2月馆内志愿服务	10090	24
3	3.1.-3.31.	3月馆内志愿服务	9230	26
4	3.4.	盘龙区联盟街道金菊路社区巡展	800	5
5	3.4.	官渡区石井社区九龙壁广场巡展	600	5
6	4.1.-4.30.	4月馆内志愿服务	8556	18
7	4.29.	昆明市第十中学流动巡展	560	7
8	5.1.-5.31.	5月馆内志愿服务	16796	27
9	5.31.	石井社区端午节志愿服务活动	330	15
10	6.1.-6.30.	6月馆内志愿服务	20529	26
11	6.1.	富民县散旦镇散旦中学巡展	645	6
12	6.7.	富民县款庄镇马街小学巡展	570	6
13	6.8.	富民县款庄镇多宜小学巡展	353	6
14	6.8.	富民县款庄镇青平小学巡展	285	6
15	6.16.	石井社区九龙壁广场安全月巡展	550	4
16	6.27.	禄劝县翠华镇汤郎箐村巡展	200	5
17	6.28.	盘龙区联盟街道金菊路社区巡展	180	4
18	7.1.-7.31.	7月馆内志愿服务	22108	27
19	8.1.-8.31.	8月馆内志愿服务	14119	26
20	9.1.-9.30.	9月馆内志愿服务	3992	23
21	10.1.-10.31.	10月馆内志愿服务	3962	20
22	11.1.-11.30.	11月馆内志愿服务	3204	16
23	11.4.	盘龙区白邑乡三转湾小学巡展	133	6
24	11.9.	嵩明县倚伴小学巡展	460	5
25	11.14.	宜良县狗街小学巡展	484	5
26	11.15.	宜良县华兴小学巡展	709	5
27	11.15.	宜良县里营小学巡展	75	5
28	11.16.	宜良县小马街小学巡展	220	5
29	11.17.	宜良县骆家营小学巡展	131	5
30	12.1.-12.31.	12月馆内志愿服务	1661	23

 
 
 

三、藏品统计表

1、馆藏文物总计数量统计表

序号	类别	件套	实际数量（件）
1	珍贵文物	730
	其中：一级文物	36
	二级文物	60
	三级文物	634
	馆藏文物总号数	12337	35170

 
2、2023年新增文物数量统计表

序号	类别	件套	实际数量（件）
1	瓷器文物	9	9
2	飞虎队文物	2	3
3	杂项文物	9	32
4	陶瓷文物	64	72
5	近现代文物	29	150
6	书画	40	69
7	化石	772	646
8	金属器文物	14	53
9	胶片	1278	12602
总计	文物藏品	1804	13636

 

四、文物保护单位统计表

 

序号	城市	级别	数量
1	昆明	国保	27
2	昆明	省保	72
3	昆明	市保	154
4	昆明	县保	435

 

五、观众人数统计表

 

月份	参观人数	其中未成年人	其中外国友人	开放天数（备注）
1	13031	1835	6	28
2	10090	1645	0	24
3	9230	823	0	26
4	8556	664	0	18
5	16796	2666	2	27
6	20529	1602	0	26
7	22108	2177	18	27
8	14119	1993	2	26
9	3992	1016	1	23
10	3962	458	0	20
11	3204	385	0	16
12	1661	120	0	23
合计	127278	15384	29	284

注：此数据不包含流动博物馆参观人数！
 

第四部分 学术成果

 
一、论文  
 

部门	姓名	论著名称	发表刊物名称	备注
考古部	贾溪涛	《宜良青龙山出土喇叭形青铜器试析》	《云南文史》2022年第一期	独著
	贾溪涛、白虹	《寻甸背来头初探》	《昆明史志》2022年第2期	合著
保管与科技保护部	李兴力	《元明时期云南青花瓷的纹饰与装饰工艺研究—以昆明市博物馆馆藏为例》	《社会科学》中文期刊数据库（全文版）2022年第4期	独著
	高静铮	《昆明市博物馆部分珍贵文物》	云南出版集团《文物里的官渡》	独著
	高静铮	《大理国地藏寺庙经幢保护纪实》	云南出版集团《文物里的官渡》	独著
	陈颢	如虎添翼，昆博的虎活了	中国文物报2022-2-8(8)	独著
	陈颢	昆明市博物馆馆藏护国门门头的病害勘察	云南文物2022（01）	独著
	陈颢	馆藏可移动文物预防性保护技术现状及发展趋势	科学与生活2022, (24):23	独著

第五部分 财务工作

 
我馆严格按照财务相关制度和条例，坚持财务手续，严格按党性原则办事，按政策法规办事，按财务工作制度条例和程序办事，按财政要求办事。严格审核经费支用报销票据凭证，及时进行项目资金的核算与分析，为各项目工作开展提供支持。按时进行账务处理，进行会计核算。月底按时结账对账，报送各项月、季、年报表、及时完成资金执行进度的统计工作，在合理使用资金的情况下，提高资金的使用效率，加快资金执行进度。按要求进行决算工作，分析资金的使用情况、项目资金的使用效率和项目绩效的监督工作，真实反应我单位的经济业务的实际情况，为领导的决策提供经济数据，为业务的开展提供财务数据支持。按时完成纳税表的填制，申报，抵扣和缴纳工作。及时回收整理各项目原始回单、收据、凭证。做到手续完备、内容真实、数字准确、帐目清楚、日清月结、帐帐相符。
积极完成财政各项目资金的申报工作，规范对资金支用的管理，及时核算资金的支出情况。完成2021年结账、结转、决算报告编报工作。完成了2021年凭证装订归档工作及2022年建账核对工作。完成2021年项目绩效审计评价工作。完成了2021年资产年报编报工作及2022年上半年资产月报工作，完成了2022年上半年新增资产录入工作，配合财政资产处完成了2019年-2021年资产问题自查报告工作。完成了2021年行政事业单位内部控制报告编报工作。完成了2021年财务报告编报工作。完成了21年决算公开及2022年预算公开编报工作。完成了2021年公共能源计量及消费统计年报工作。配合昆明市审计局完成了对临聘人员专项审计工作，并撰写审计自查报告。协助配合完成了昆明市巡查组对昆明市文旅部门及下属单位2019年-2021年度为期两个月的财务情况巡查审计工作。完成了2021年免费开放项目绩效评价工作，完成2021年财政供养人员信息统计年报工作。完成2021年劳动工资统计上报工作。完成2021年财税会计年报编报工作及2022年各项税务申报及缴纳，及3次税务核查调查。2022年完成了19个项目的资金预算申报、8个政府采购项目新增编报及5个采购项目调整编报工作。完成了3项预算调剂申报和2项临时资产新增申报工作。配合省审计厅完成了19-21年我馆免费开放项目及文物保护项目审计工作。配合省审计厅完成了21年政府综合财报专项审计工作。配合第三方公司对《昆明市博物馆内部控制手册2018版》进行了修订和完善，经单位内部程序审议通过后，2022版内控制度手册正式下发执行。完成了19-21年文保项目资产账和财务账的核对工作。完成了2023年预算编报工作。完成了2022年预算项目绩效目标运行监控工作、财务会计核算工作及预算会计核算工作及各项日常会计工作。同时为加强工作专业技能知识的储备和学习，用理论指导实践，确实提高职业能力参加了财报培训、全面预算绩效导向下事业单位财务管理培训。
在固定资产管理方面，认真落实中央、省级和市级行政事业性国有资产管理政策，认真履行国有资产管理岗位职责。加强基础工作，建立单位退休人员资产移交台账，规范退休人员资产移交手续。按照昆明市财政局和昆明市机关事务管理局印发的《关于认真落实行政事业性国有资产管理存在问题整改工作要求的通知》的通知要求，上报昆明市博物馆资产问题自查情况报告。配合第三方开展昆明市博物馆资产清查工作。按要求做好每月进行资产折旧、上报资产月报等工作。根据昆明市博物馆实际情况，草拟《昆明市博物馆国有资产管理办法》初稿。
在出纳工作方面，一是严格完成资金的支付和管理、银行业务的办理及结算、银行日记账的登记和财务核对、工资绩效的核对和发放、各项保险及个税的缴纳和扣除、保证展厅日常维持的水电费的缴纳及管理等。负责与银行、社保、财政、人事、商家等多方面的沟通和交流。严格履行出纳岗位职责和财经管理制度，对我馆资金的网上支付、工会现金管理、收缴、凭证的审核、整理、管理、日记账登记等业务做到谨慎细致，准 确无误。认真复核会计主管审核的原始凭证数量，做好出纳与会计工作的承接，及时登记银行明细账和日记账，保证账实、账账、账表相符，保证出纳工作的准确保性、及时性。二是根据单位需要正确无误地完成了2022年单位各项经费的支用。按时完成纳税表的填制，申报， 抵扣和缴纳工作，及时回收整理各项原始回单、收据、凭证，根据人事提供的依据，及时发放职工工资离退休人员生活补助，报销其它应发放的经费。完成我馆职工住房公积金年审、核算、扣缴、申报等工作。完成我馆每月水费、电费、电信费托收、缴纳、登记、发票打印等工作。三是完成2022年度“云南省非税收入管理平台的使用”、“云南省财政票据核销”、“昆明市非税收入收缴电子化和电子缴款书上线”、“使用一体化系统税费缴纳”“云南省社保费电子化缴费”等专项工作，并按照文件要求按期完成并使用系统各项功能。四是在工作中坚持财务手续，严格审核报销单据，发票上必须有经手人、审核人、审批人签字方可报账，对不符合手续的发票不付账。定期与会计核对账目，发现金额不符，做到及时汇报、及时处理，及时整理保管各项原始凭证，做好出纳凭证登记工作。
 

    一、在博物馆大门规范对观众进行测温、“扫码亮码”和信息登记，体温正常（体温≤37.3℃）且健康码、行程码为绿码，持有48小时阴性核酸检测证明方可入馆参观。对拒不配合体温检测、无48小时阴性核酸检测证明的观众，谢绝参观；
    二、根据昆明市疫情防控有关措施，动态查验有重点地区旅居史的来（返）昆人员通信大数据行程码，做到第一时间发现，第一时间管控、上报。
    三、为不能操作“健康码”的老年人等特殊群体提供便利服务；
    四、加强接待管理，由专人负责接待用品的消毒，杜绝疫情防控漏洞；
    五、严格落实博物馆日参观人数不超过核定人数的75%（800人）。人流集中时，实行预约、分批、错峰参观，严控观众大量聚集。
    六、做好医务服务工作，与社区建立联系，指导疫情防控相关工作，确保体温异常人员、健康码为红码或黄码人员及时转运。
    七、加强安全管理，维护参观秩序，引导观众全程佩戴口罩，引导工作人员出入公共区域佩戴口罩；做好秩序维护，提醒观众参观期间保持1米以上间距，及时劝导、制止观众不戴口罩等不文明参观行为；与属地疫情防控部门（卫生、防疫、公安等）保持沟通配合，发挥一线安保人员优势，加强应急演练，确保能够按照《预案》要求及时处置突发情况。
    八、组织成立消杀小组，每日对开放区域开展消杀工作，做到全馆每日全面消杀1次，开放区域高危设备设施（健身路径、门把手、卫生间、休息区座椅、垃圾箱）每日消毒2次，办公区域高危设备设施（门把手、卫生间、垃圾箱）每日消毒2次；设置废弃口罩专用回收箱，联系防疫部门进行专门处置；在卫生间提供足量的洗手液；在观众服务中心设置留观室，提供消杀用品，安排专人值守。  
      2022年在保卫部部门人员共同努力配合下及各业务部门大力帮助和支持下，我馆安保工作得以顺利开展。保卫部坚持以维护我馆安全与稳定为主要目标任务，在面临防火、防盗以及安全形势日益严峻的情况下，结合博物馆自身特点，大力加强综合治理，强化人员安全防范意识宣传及大力开展法制和安全培教育，增强加大检查监督力度，及时排除博物馆消防、安防设施设备系统安全隐患，确保馆内库藏文物、展区文物及人员生命和财产安全。
    保卫部根据年初制定的工作目标和计划，依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国消防法》《中华人民共和国文物保护法》等法律法规及标准规范要求。开展了以安生产、综合维稳、消防、安防为重点的工作，始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚持以人为本、构建和谐博物馆的发展理念，为博物馆的安全稳定作出了应有的贡献。主要开展以下工作：

1、2022年1月19日 开展春节节前安全大检查
     
2、2022年1月21日 开展反恐防暴应急演练
    3、2022年4月13日 开展春季消防安全培训演练
 
   
4、2022年4月27日 开展五一节前消防安全检查
    
5、2022年5月12日 “5·12防震减灾”宣传日
    
6、2022年7月27日 开展夏季消防及反恐防暴演练
    
7、2022年9月9日 开展“中秋”节前消防安全演练

 

 

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 第九部分 大事记